炎炎夏日，在“包头金街”，一个个招聘夜市摊位成了群众求职和企业招工的热门打卡地。

夜市招聘暖人心

“刚走出大学校门，没想到在夜市上逛着就找到了工作。”8月11日晚，应届毕业生陈乐高兴地说道。几天前，在区人社局“职享东河”微信公众号上，他看到了企业包头银山铝业有限公司的招聘信息。

宽敞的场地，凉爽的风不时吹过，招聘夜市上灯火通明，企业纷纷摆起招聘摊位，求职者徜徉其中，时不时驻足浏览招聘岗位，上前咨询职位信息，招聘夜市成了群众找工作和企业招人才实现双向奔赴的“大舞台”。

“我们公司在包头金街夜市招聘会上成功与求职人员达成入职意向6人，这个成果是我一开始没想到的。”包头盛泰汽车零部件有限公司人事科长殷娜介绍。包头盛泰汽车零部件制造有限公司是一家专业生产铝合金汽车车轮的工厂，公司成立于2015年3月，是深圳上市公司立中集团的全资子公司，隶属立中车轮集团，在职员工1500余人。接下来，公司将继续参加区人社局组织的各类招聘活动，计划招用各类专业技术人员和普工200人。

信息覆盖面广

此次夜市招聘，现场设置人社政策宣传区，工作人员主动出击，纷纷前往各个“摊位”前，向企业负责人和求职者宣讲技能培训、一次性创业补贴、创业担保贷款、企业吸纳高校毕业生就业补贴、稳岗返还等惠企利民的就业政策，并介绍当前东河区零工市场运行情况。据统计，工作人员累计发放就业政策宣传折页1000余份，发放东河人社乐业e站宣传卡300余份、零工市场登记、发布用工和求职信息500余条。

就业服务不打烊

就业是民心工程、根基工程，事关千家万户生计，是关乎群众切身利益的重大民生实事。“开展夜市招聘活动，主要就是为了给离校未就业的高校毕业生、退役军人、务工人员、城镇失业人员等这类有求职需求的群体，提供针对性的岗位信息，通过搭建求职和用工供需无缝对接平台，进一步拓展青年等各类人才‘工作圈’。”东河区人社局相关负责人说。

据了解，此次夜市招聘会有29家企业参与，已发布招聘岗位89个，招聘392人，参与人数达500人次。

今年以来，东河区人社局积极筹划各类招聘活动，采取“线上”“线下”相结合的方式进行。“线上”主要通过“职享东河”“双找双订”就业小程序、零工市场等平台发布各类招聘信息，持续开展现场直播招聘，助力用工单位零距离“直播带岗”和“云端送岗”。线下主要通过每月定期汇总招工企业岗位信息表，通过微信公众号将招聘需求信息第一时间送到群众面前。

同时，东河区人社局就业服务中心还不定期在广场、商圈、人流聚集地搭建招聘专区，为用人单位及求职群体提供面对面交流渠道。通过“线上”“线下”结合搭建用工供需精准对接平台，招聘成效显著。截至目前，东河区就业服务中心已陆续开展“春风行动”暨就业援助月等“线上”“线下”招聘会97场，提供各类招聘岗位14745个，累计为企业招聘1782人。

接下来，东河区人社局将继续深入贯彻就业优先战略，做优“线上”“线下”就业服务，加密“线上”“线下”招聘频次，做到周周有招聘、月月有专场、时时有岗位，及时解决企业用工难题，实现高校毕业生、务工人员、退役军人、城镇失业人员、脱贫劳动力等各类劳动者稳定就业。

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